【腦葉公司手機(jī)移植版下載】是一款模擬經(jīng)營(yíng)游戲,在游戲中玩家可以經(jīng)營(yíng)一家公司,管理各種各樣異常的生物來(lái)生存新型的能源,你可以獲得非常豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)。玩家的能源收集達(dá)標(biāo)即可解鎖更多全新的部門(mén),能夠逐步擴(kuò)大你的公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模哦!
扮演怪物公司主管,通過(guò)管理異常生物來(lái)生產(chǎn)新型能源。
能源收集量達(dá)標(biāo)可解鎖新部門(mén),逐步擴(kuò)大公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模。
平衡員工安全與生產(chǎn)效率,制定最優(yōu)化的管理方案。
1、努力去嘗試生存下去是很重要的,像素的風(fēng)格很有趣
2、獲取和捕捉很多的怪物,你的目標(biāo)就是收集超多能源
3、豐富的利益都是可以解鎖的,完成很多的任務(wù)吧
1、詭異的游戲環(huán)境和獨(dú)特的公司經(jīng)營(yíng)的內(nèi)容能享受
2、精致和經(jīng)營(yíng)模擬的玩法可以體驗(yàn),還有2d的畫(huà)面
3、很多的獎(jiǎng)勵(lì)是能夠領(lǐng)取的,開(kāi)始不一樣的戰(zhàn)斗玩法
針對(duì)不同異常特性采取對(duì)應(yīng)工作方式,影響能源產(chǎn)出效率。
部分高危險(xiǎn)性異常會(huì)主動(dòng)突破收容,需及時(shí)鎮(zhèn)壓防擴(kuò)散。
動(dòng)態(tài)危機(jī)系統(tǒng),失控異常會(huì)引發(fā)連鎖反應(yīng)導(dǎo)致公司癱瘓。
1、在員工升職的時(shí)候,會(huì)根據(jù)當(dāng)前提升的等級(jí)來(lái)判定改變性格或職稱(chēng)。請(qǐng)注意計(jì)算方式為替換而非疊加。也就是說(shuō),原先的屬性修正會(huì)被刪除,此后重新應(yīng)用一個(gè)新的屬性修正。
2、一級(jí)升至二級(jí)時(shí),職稱(chēng)由“新員工”變?yōu)?ldquo;員工”。
3、二級(jí)升至三級(jí)時(shí),會(huì)根據(jù)當(dāng)前最高屬性決定新的職稱(chēng)。例如,一個(gè)員工升至三級(jí)時(shí),他的四項(xiàng)屬性中最高者為本能,那么他將獲得的稱(chēng)號(hào)在【獵手】與【守衛(wèi)】之間隨機(jī)。
4、三級(jí)升至四級(jí)時(shí),員工的性格將會(huì)發(fā)生變化。判定方式暫未研究,姑且默認(rèn)為隨機(jī)。實(shí)際上猶豫抑制Hod之后所有新員工都是level4性格,無(wú)法改變,所以有關(guān)此處升職性格變化的機(jī)制不是那么重要。
5、四級(jí)升至五級(jí)時(shí),根據(jù)當(dāng)前最高屬性,員工將獲得最后一個(gè)職稱(chēng)。與二升三類(lèi)似的,在一天結(jié)束后員工的真實(shí)屬性會(huì)被判定,根據(jù)RWBP類(lèi)型決定相應(yīng)的職稱(chēng)。如果這一天有兩個(gè)或以上的屬性相等,那么將判定為A,也就是all。如此一來(lái),這名員工的職稱(chēng)將會(huì)是【老前輩】——這個(gè)稱(chēng)號(hào)四項(xiàng)平均,但總和是超過(guò)其他職稱(chēng)屬性修正之總和,是萬(wàn)金油型的平衡發(fā)展職稱(chēng)。